2013-09-01から1ヶ月間の記事一覧

つら

有限加法族の上の有限加法的なだけで、加算加法的でない測度空間ってほとんど解析が有効でないみたい?つらすぎんねんけど。だから、代数計算が有効な可積分系みたいなとこで頑張るしかない、ということになってる訳ですか?

数学:忘却と復習

個人的には基本的なことを軽く復習してからのほうがやりやすい 僕は基本的なことでも憶えていないから 憶えのいい人には退屈なんだろうな

教育費の効率

2009年のPISA(生徒の学習到達度調査)では、日本はOECD諸国の成績上位グループに入っている(読解力=第8位、数学=第6位、科学=第5位)。2008年の年間所得に占める教育費の割合を見ると、日本は、OECD平均の5.9%に対し、5%未満の9カ国の中に入っている(4…

子どもを怒鳴ればたたくのと同じ悪影響

> 親から怒鳴られると、抑うつ症状や攻撃的な行動のリスクが上昇するなど、たたかれたときと同じ問題が生じる > 母親や父親と温かく良好な関係を築いていていても、10代の子どもが親から怒鳴られたり、ののしられたり、「怠惰」だの「おろか」だのと侮辱され…

女性が優秀にもかかわらず採用されない理由

大手の総合職採用における女性の割合はたった7.4%に過ぎない(厚生労働省、04年。従業員数5000人以上の企業)。なぜ優秀な女性を素直に採用しないかというと、日本企業の人事制度が終身雇用・年功序列ベースだからだ。この制度は長期間勤続することを前提と…

会計士、税理士、弁護士・・「士業」総崩れ

全文表示 | 会計士、税理士、弁護士・・「士業」総崩れ 「TPP」も逆風になるのか : J-CASTニュース

女性は育休取らずに会社辞めて

「妊娠した女性は、育児休業を取らずに退職して欲しい」と考えている企業が25%にのぼる 男性正社員の育休取得を「容認できない」とした企業も16%あった 『本音』を言ったのが25%のみ、という調査結果 むしろ正直な企業が25%しかないってことだろう 全文…

大学業界

> 企業では派遣や契約社員などの非正規労働の『基幹化』が進み、学生アルバイトに求められる仕事の水準が上がっている http://mainichi.jp/select/news/20130808k0000e040237000c.html 大学業界で言うと、(学生アルバイトではないが)非常勤講師やポスドク…