日本の就活がどんだけオワコンなのかがわかる、日本とドイツの就活事情の違い5つ
> 大学では、多くの学部が無給6週間フルタイムのインターンを必修にしていて、学生であっても即戦力を求められています。経営を学んでいても、経理のインターンをするのか、人事のインターンをするのかで就活は変わるわけです。インターンは、日本のように1週間「社会見学」のような内容ではありません。「実務経験を積む」ことが目的なので、インターン生であっても、優秀ならばどんどん仕事を任され、出来が悪ければ、コピー担当もありえます。部署を移動するなんてありえません。採用してから配属決定なんてしてたら、会社が研修しなきゃいけないもん。インターンで「このままバイトして、卒業したら就職しない？」「就職先を紹介するよ」など声が掛かる可能性もあります。
